Am 10. Mai 2023 wurde die EU-Lohntransparenz-Richtlinie 2023/970 erlassen. Die Mitgliedstaaten müssen sie bis spätestens 7. Juni 2026 in nationales Recht umsetzen. Wer gehofft hatte, das Vorhaben würde noch politisch aufgeweicht oder gestrichen, wird...
Die EU-Lohntransparenz-Richtlinie 2023/970[1] soll den Grundsatz des gleichen Entgelts für Männer und Frauen stärken. Sie führt dabei ein Element ein, das wir im österreichischen Arbeitsrecht bisher nicht kennen: Die einzelnen Beschäftigten bekommen ein individuelles...
Die EU-Lohntransparenzrichtlinie 2023/970[1] (ELTR) soll den Grundsatz gleichen Entgelts für Männer und Frauen stärken und wird für viele Unternehmen in der Zukunft relevant. Sie bringt nicht nur neue Berichtspflichten für Arbeitgeber und Anforderungen an...
Es gibt großartige Neuigkeiten bei BWI. Gerald Loacker, langjähriger Personalchef und in den vergangenen elf Jahren Nationalratsabgeordneter zum österreichischen Parlament verstärkt ab 1. Oktober 2024 das BWI Team. Mit dem Einstieg von Gerald Loacker bei BWI...
Personalkosten bilden oft den größten oder zweitgrößten Kostenblock in den Unternehmen und Institutionen – Tendenz steigend. Gleichzeitig rückt die interne Fairness bei der Vergütung der Mitarbeiter:innen verstärkt in den Fokus. Darüber und zu Entwicklungen auf...
